Do zakresu działania pracownika zatrudnionego na stanowisku audytora wewnętrznego należy:
planowanie audytów wewnętrznych, ich przeprowadzanie oraz sporządzanie sprawozdań i prowadzenie dokumentacji, zgodnie z przepisami szczególnymi;
badanie funkcjonowania zgodności audytowanej działalności z obowiązującymi przepisami prawa, w tym prawidłowości stanowienia przepisów wewnętrznych, w ramach wykonywania zadań;
przeprowadzanie zadań audytowych, w tym: a) obiektywne, rzetelne i niezależne ustalanie stanu faktycznego w zakresie funkcjonowania jednostki audytowanej, b) określanie oraz analiza przyczyn i skutków uchybień wraz z przedstawieniem uwag i wniosków w sprawie ich usunięcia lub usprawnienia zakresu objętego audytem, c) komunikowanie wyników audytu w sprawozdaniach z przeprowadzonych zadań audytowych, d) ocena systemu kontroli zarządczej;
świadczenie usług zapewniających i doradczych na rzecz urzędu;
planowanie i organizacja zadań audytowych w oparciu o analizę i ocenę ryzyka;
informowanie Burmistrza Kłobucka o wynikach audytów.